7月9日上午，城市燃熱集團信息化建設領導小組辦公室組織開展集團友空間基礎數據維護培訓會，各子公司、各中心室相關人員參與此次培訓。本次培訓由信息化領導小組辦公室苗永青主講，他圍繞BIP系統的登錄及人員的啟用與激活，各自所屬組織內的部門增加、更改、停用、刪除等…

7月4日下午，正泰社區居委會工作人員代表社區與林業小區居民將一面印著“用真情做實事 用愛心暖民心”的錦旗送到了城發橋靠分公司，并對管網改造施工過程中工作人員辛苦的付出表達了衷心感謝。6月23日，管網改造施工隊在對林業小區地下供熱管道改造施工中，發現該小區的污…

在寒冷的冬季，有這樣一群人，他們晝夜堅守在工作崗位上，辛勤奮戰在搶修一線，為供熱運行安全穩定保駕護航，他們就是富泰熱力光明分公司云鼎供暖所的員工。云鼎供暖所供熱總面積99.8萬平米，管轄著22個熱力站，共有29名員工。云鼎供暖所所長安文俊說：“雖然所里人少，但…

7月7日，燃氣熱力公司實施的和林格爾新區空港片區供熱基礎設施隔壓換熱站正式開工建設。該項目位于空港橫32路與空港縱27路交叉路口東南角，廠區總占地面積16.93畝，建設包括隔壓站廠房、綜合樓、門衛、消防水池各一座。隔壓熱力站設計供熱能力為650MW，設計供熱面積990萬…

7月5日，富泰熱力光明分公司經理王忠濤、副經理喬寬帶隊深入在建工程施工現場開展防汛安全專項檢查。檢查組先后來到金鹿小區，鍋爐廠7、8號樓，金海工業園區等“溫暖工程”施工現場，重點對管網等施工材料的防洪防雨、施工現場圍擋設置、臨時用電設施和溝槽回填等情況進行…

為進一步優化人才隊伍結構，提升分公司基層管理人員綜合素質，打造一支技能型、高素質基層管理人員隊伍，7月7日上午，三合村分公司結合工作實際組織開展了分公司生產管理崗位競聘工作，18人參與了4個基層管理崗位的角逐。此次崗位競聘堅持黨管干部原則，分公司黨總支精心…

為了解決好冬季供熱存在的堵點、痛點問題，提高供熱穩定性和安全性，自停暖以來，城發辛家營分公司對轄區供熱管網進行升級改造，助力冬季供熱提質增效。在上東領海小區，工人們正在進行管道回填施工。上東領海小區始建于2009年，共8棟樓，供熱面積12萬平方米，因該小區有…

7月4日，燃熱物流公司在內蒙古自治區誠信選樹工作中獲得了內蒙古自治區發改委授予的“誠信示范企業”榮譽稱號。誠信選樹是內蒙古自治區發改委為建立健全守信聯合激勵機制，增強社會誠信意識，營造良好信用環境的重要舉措。選樹典型企業要求經營管理規范，信用建設突出，在…

為加強集團企業文化建設，不斷增強企業向心力和凝聚力，激發全體員工的工作積極性和創新能力，形成“人人爭先進，個個比貢獻”的良好氛圍，7月4日上午，集團企業管理中心、人力資源管理中心聯合組織開展集團機關“先進工作者”的評選工作。為做好該項工作，本次評選活動按…

為及時、高效的完成工程材料信息化管理工作，自6月29日開始的，橋靠分公司組織人員對夏季檢維修工程項目材料計劃、訂購情況等賬目進行信息化管理。因項目數據錄入工作量大、時間緊、質量要求高，分公司結合工作實際及用友軟件性能，現場成立了材料計劃信息錄入專項小組，…

7月4日，國家財政部、國家發改委和亞洲開發銀行聯合舉辦的2024 年亞行-中國國別項目檢查研討會在北京召開。會上舉行了2023年度最佳表現貸款項目頒獎儀式，城市燃熱集團內蒙古呼和浩特市低碳供熱亞行貸款項目從全國90多個項目中脫穎而出，榮獲亞洲開發銀行“2023年度最佳表…

為了增強員工的網絡安全意識，提升使用辦公軟件的技能，及時解決遇到的問題，按照公司年度員工培訓計劃安排，6月28日至7月2日，富泰熱力公司組織開展了計算機網絡安全及辦公軟件操作專題培訓。各部（室），分、子公司文職、內勤人員，各分公司收費、客服人員共390余人參加…